>Badges personnalisés | sur-mesure :
fabrication en 2 semaines Petites quantités possibles, repiquage nominatif

1. Utiliser une police de caractères lisible et facile à lire, de préférence en gras ou en majuscules.
2. Choisir une couleur de fond qui contraste avec la couleur des caractères pour une meilleure lisibilité.
3. Utiliser un logo ou une image représentatif de l’entreprise ou de l’organisation pour ajouter de l’intérêt au badge.
4. Ne pas oublier d’inclure le nom et le titre de la personne qui portera le badge.
5. Utiliser un matériau de qualité pour la fabrication du badge, comme du plastique ou du métal, afin qu’il soit durable et résistant.
6. Prévoir un moyen de fixation solide pour maintenir le badge en place, comme une épingle ou un aimant puissant.
7. Protéger le badge contre les dommages en le mettant dans un étui de protection lorsqu’il n’est pas utilisé.
8. Faire attention à la qualité de l’impression et à la précision des informations contenues sur le badge afin de garantir une présentation professionnelle.

Le logo ainsi que le slogan de l’entreprise, de l’administration, de l’association… figurent la plupart du temps sur le badge : ce qui permet d’identifier son porteur. La forme du badge peut être faite sur mesure en reprenant par exemple celle du logo, ce qui permet d’affirmer un peu plus la charte graphique de la structure correspondante. Grâce au repiquage ou à la fenêtre des badges réutilisables, l’identité et/ou la fonction sont également indiquées.

Cette technique permet tout à fait de produire des pin’s rapidement (en 2 semaines), à la forme, en petite quantité, avec une attache classique “pin’s” au verso.

Voici quelques questions à se poser lors de la création de nouveaux badges :

• Quel est l’objectif de du badge ? Est-il destiné à identifier les employés ou les membres d’une organisation, à promouvoir une entreprise ou à fournir des informations de sécurité ?
• S’agit-il d’un badge nominatif ou non ? Si oui, avec repiquage ou avec une fenêtre (badge réutilisable) ?
• Qui portera le badge ? Est-il destiné aux employés, aux visiteurs ou aux clients ?
• Quelle sera la durée de vie du badge ? Est-il destiné à être utilisé pendant de nombreuses années ou est-il destiné à un usage temporaire ?
• Quelle sera la taille et la forme du badge ? Est-il destiné à être porté sur une chemise ou un pull, ou sur un vêtement plus formel comme un costume ?
• Quels sont les matériaux et les couleurs utiliser pour le badge ? Plutôt  métal,  plastique ou un autre matériau ? Quelles couleurs sont les plus adaptées à l’entreprise ou à l’organisation ?
• Quelle sera la méthode de fixation du badge ? Aimant ou épingle ?
• Quels sont les coûts associés à la création de votre badge ? Quel est votre budget ?
• Y-a-t-il une deadline ?
• Quelle est la quantité à produire ?

Les badges synthétiques sont réalisés en Europe ; quant aux métalliques, ils sont produits en Asie ou en Europe (en fonction du délai, de la technique à utiliser, de la quantité, de la volonté du client…)